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BBM Mobility Survey 2024: Beschäftigte wollen flexibel und nachhaltig mobil sein

28.11.2024 13:53 Uhr | Lesezeit: 4 min
Wie kommt Deutschland zum Arbeitsplatz? Die Nutzung von E-Fahrzeugen und Dienstradleasing nimmt zu: 56 Prozent der Unternehmen bieten Diensträder an, und rund 41 Prozent haben Lademöglichkeiten für E-Autos. Knapp die Hälfte der Beschäftigten nutzt regelmäßig Home-Office.
© Foto: JobRad

Die BBM Mobility Survey 2024 zeigt: Arbeitswege in Deutschland sind meist kurz, der Pkw dominiert weiterhin, während E-Mobilität und Fahrräder auf dem Vormarsch sind. Ein Trend lässt sich erkennen. Arbeitgeberangebote wie Dienstradleasing und Lademöglichkeiten gewinnen weiter an Bedeutung.

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Die aktuelle BBM-Mobility-Survey 2024 zeigt: Beschäftigte wünschen sich einfache, flexible Mobilitätslösungen. Nachhaltigkeit ist gefragt, doch finanzielle Aspekte bleiben entscheidend. Arbeitgeber und Politik stehen in der Pflicht, Mobilitätsangebote besser zu kommunizieren und zu fördern.

80 Prozent der knapp 2.870 Befragten haben einen Arbeitsweg von maximal 30 Kilometern, im Durchschnitt sind es 23 Kilometer. Der Pkw bleibt mit über 60 Prozent das bevorzugte Verkehrsmittel – sowohl für Pendelstrecken als auch für Dienstreisen. Kürzere Wege könnten jedoch Alternativen wie den ÖPNV fördern.

E-Mobilität und Diensträder im Kommen

Die Nutzung von E-Fahrzeugen und Dienstradleasing nimmt zu: 56 Prozent der Unternehmen bieten Diensträder an, und rund 41 Prozent haben Lademöglichkeiten für E-Autos. Besonders in Großstädten spielen alternative Mobilitätsformen wie ÖPNV und Fahrräder eine größere Rolle.

Homeoffice als Mobilitätsfaktor

Homeoffice spielt eine zentrale Rolle: Knapp die Hälfte arbeitet regelmäßig von zu Hause. Die Vorteile liegen in geringeren Kosten und einer besseren Vereinbarkeit. 86 Prozent glauben, dass Homeoffice einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz leisten kann. Arbeitgeber können so auch Pendler besser unterstützen.

Mobilitätsangebote der Arbeitgeber

50 Prozent wünschen sich bessere Mobilitätsangebote. Trotzdem beeinflussen diese die Wahl des Arbeitgebers nur selten. Besonders gefragt sind einfache Lösungen, die unabhängig von äußeren Faktoren wie Anbindung oder Entfernung funktionieren. Der Pkw wird derzeit am zuverlässigsten bewertet.

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Nur 21 Prozent der Befragten planen eine Änderung ihres Mobilitätsverhaltens. Jüngere bevorzugen das Fahrrad, während ältere auf E-Autos setzen. Verbesserungen wie sichere Radwege und Zuschüsse für Jobtickets könnten laut Umfrage Anreize schaffen und die Verkehrswende unterstützen.

Nachhaltigkeit und finanzielle Aspekte

Nachhaltigkeit ist Beschäftigten wichtig, allerdings spielt auch die Bezahlbarkeit eine große Rolle. Unternehmen können durch finanzielle Anreize, wie Zuschüsse zu E-Fahrzeugen oder ÖPNV-Tickets, Maßnahmen fördern. Gerade kleine Firmen haben hier laut BBM noch Aufholbedarf.


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